רבש"ע, אינני מבינה ו/או תופסת את העיקרון שבדבר.
האם את שבוע העבודה מתחילים לספור בראשון לחודש,גם אם הוא נופל נניח ביום שלישי של השבוע, אזי שבוע העבודה הראשון ייגמר ביום שני של השבוע השני דהיינו:
1 לחודש יום שלישי 8 ש"ע
2 לחודש יום רביעי 8 ש"ע
3 לחודש יום חמישי 8 ש"ע
4 לחודש יום שישי 6 ש"ע
6 לחודש יום ראשון 8 ש"ע
7 לחודש יום שני 8 ש"ע
עד כאן שבוע עבודה ראשון בן 46 ש"ע
האם מגיע לי עבור 3 השעות היתרות תוספת של 25% ,ומכאן ואילך מתחיל שבוע עבודה חדש וחוזר חלילה ????
ושוב, לאור ריבוי ההודעות בנושא, פני אלי טלפונית ואסביר לך, אינך חייבת להזדהות בטלפון.
שנית, הנני מבינה שהנך מקבלת תשלום שכר חודשי, לכן החישוב הינו מהראשון לחודש ועד סופו, ואין רלוונטיות לימי השבוע.
לדוגמא -
1 לחודש הינו יום רביעי
30 לחודש הינו יום שלישי.
החישוב של שעות נוספות יהיה יומי ולא שבועי, קרי החל מה -1 לחודש אשר התחיל ביום רביעי וכלה ב- 30 לחודש שהסתיים ביום שלישי.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
