תודה רבה על תשובתך המהירה .אך כספי הפיצויים נמצאים בקופה אישית , ולכן במקרה של הפסקת עבודה הם מגיעים לו . ואדרבה אם הוא חתום על סעיף 14
הרי במניעה של המעסיק לשחרר את הפיצויים הם כופים עליו רצף פיצויים שלא מרצונו.
אני עובדת בתחום זה ולא נתקלתי מעולם באיסור או התניית משיכה של פיצוים לגיל פרישה או שיש לקבל שחרור לגבי הפיצויים תהליך העבודה הוא מול טופס 161
כמובן ששחרור כספים ממעסיק
חל על תגמולים אך לא על פיצויים האם יש תקדימים לכך ?
לאור העובדה כי קיים סעיף 14 בחוזה, אין אני מבינה מדוע חברת הביטוח לא משחררת לך את כספי הפיצויים.
פני אליהם בכתב בנושא.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
