אחרי 6 שנות עבודה באותו המקום, החברה עוברת לעיר אחרת. הנסיעות שלי למקום העבודה החדש יקחו כ4 שעות נסיעה מזמני כל יום, לעומת שעה וחצי נסיעות שבזבתי במקום הנוכחי. אני משתמשת בתחבורה ציבורית והנסיעות שלי היום עולות 500 שקל ובמקום החדש יעלו 900 שקל.
השאלה היא האם אני זכאית להתפטרות עם פיצויים על בסיס הרעת תנאי עבודה???
שאלה נוספת היא, אם במקרה שבעל הבית מוכן לשלם את מחיר הנסיעות החדש, האם עדיין יש לי את הזכות להתפטר עם פיצויים??
האם ישלם גם על זמן הנסיעה? כלומר, האם זמן הנסיעות של 4 שעות ייחשבו כשעות עבודה?
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
