שלום:
אני עובדת במקצוע טיפולי בעמותה. קודמתי לתפקיד מנהלת היחידה שבה אני עובדת. האם מגיע לי תוספת שכר על עצם התפקיד הניהולי, או שלמעביר מותר להשאיר אותי באותה רמת שכר? העבודה היא החלפת מקום של עובדת שיצאה לחופשה של מס' חודשים, האם ישנה תוספת בשכר בגין החלפת מקום?
אשמח לתשובה מהירה, כי ההסכם בנינו צריך להיסגר בקרוב מאוד.
תודה רבה
אין המעסיק חייב, אך הנך יכולה לדרוש זאת.
בכבוד רב,
אורנה שמריהו, עו"ד
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
