שלום רב,
יש לי חוזה העסקה בחברת שמירה לתקופה של חצי שנה.
בכל פעם שלקחתי יום חופש זה היה על חשבוני ללא תשלום מצד המעסיק.
האם לאחר תום חוזה העסקה מגיע לי לקבל ימי חופש על חשבון המעסיק (בצורה של מתן ימי חופש או תשלום כספי?
אכן, בסיום תקופת העבודה תהיה זכאי לפדיון ימי חופשה. ממליצה לך לבדוק את תלושי השכר ולראות שלא נוכו לך ימי חופשה למרות שלא קיבלת שכר בגינן.
גמר חתימה טובה!
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
