1. אני עובד שעתי. האם הזכאות שלי לימי מחלה נגזרת מהיקף המשרה/מס' ימים שעבדתי בחודש, או שבכל מקרה מגיע לי 1.5 ימים לחודש עבודה? והאם האחוזים שלפיהם משלמים אותם (37.5% ליום שני ושלישי ו75%) תלוים בהיקף המשרה/מס' ימים שעבדתי בחודש?
2. האם במידה והיה לי חופש מחלה של 7 ימים, ואחרי 3 שניצלתי שבתי לעבודה ולאחר מכן חזרתי להיות חולה, אך זה היה בתקופת אותו חופש מחלה, הספירה של האחוזים מתחילה שוב מהתחלה?
כן, ימי מחלה נעצרים מהרגע ששבת לעבודה.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
