שלום,
מתוקף צו ההרחבה משנת 2008 בנושא פנסיה חובה, מופרשים על-ידי המעסיק שלי 2.5% ממשכורתי מדי חודש לפנסיה ו2.5% לפיצויים.
אינני חתומה על סעיף 14, אך מבירור בפורומים עולה כי מכח צו ההרחבה- המעסיק אינו מקבל את סכום הפיצויים חזרה לידיו בכל מקרה. היינו, הסכום נותר בקרן הפנסיה של העובד.
שאלותיי הן:
א. האם באפשרותי למשוך את הסכום בקופת הפיצויים במקרה שאתפטר מיוזמתי.
ב. האם במקרה כזה, בטופס עזיבת עבודה שאני מגישה למבטח הפנסיוני לשם העברת הבעלות של הקרן לרשותי-צריך להיות מצוין ספציפית שקופת הפיצויים עוברת גם היא לבעלותי-
או שמספיק שהמעסיק רושם שקרן הפנסיה עוברת לבעלותי- ואז אוטומטית זה חל גם על רכיב הפיצויים שבתוכה?
תודה מראש!
לא. המעביד רשאי במקרה של התפטרות למשוך את הכספים אליו.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
