קיבלתי מכתב ב-21.10.10 שמקצצים לי במשרה מה-17.10.10
האם יכולים לעשות דבר כזה?
כמה זמן מראש יש להודיע לעובד שעומדים לקצץ לו במשרה?
מדובר בהרעת תנאים אשר מחייבת את המעסיק בהסכמתו של העובד, במקרה ואינך מסכימה לקיצוץ זה הינך זכאית להתפטר בדין מפוטרת, להתריע על כך בפני מעסיקך ולצפות לפיצויים כדין.
דמרי, בן-שחר משרד עו"ד מתמחים בדיני עבודה וזכויות עובדים.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
