לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821
אני עובדת בחברה גדולה מזה 3 שנים.לאחרונה התחלף לי מנהל הישיר,שהחליט לעשות שינויים בצוות.יום בהיר אחד הגעתי לעבודה ומצאתי במקומי עובד חדש עליו לא ידעתי קודם.נאמר לי שרוצים ללמד אותו את תפקיד שלי ולי בנתיים מחפשים פתרון אחר.לאחר שאמרתי שזה לא מקובל עלי,התבקשתי לכתוב מכתב התפטרות,כמובן סרבתי.יום אחרי זה הציעו לי תפקיד אחר ובצוות אחר,שאותו הסכמתי לעשות.מאז עבר חודש וכבר היתי צריכה להתחיל בתפקידי החדש לאחר שעשיתי חפיפה לעובד החדש שהגיע במקומי.ביום שהיתי צריכה להתחיל קראו לי למנהל ע"מ להגיד שהתפקיד אליו היתי אמורה לעבור כבר לא רלוונטי עבורי,מכייון שאותה אחד שהיתה אמורה לעזוב הטחרתה וחזרה למקומה.כרגע אני באויר ללא שום פרספקטיבה לעתיד.מה עלי לעשות במקרה שכזה?
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
