שלום,
מאחר ולא הסתדרתי עם המנהלת שלי ביקשתי לעזוב את התפקיד ולמצוא תפקיד אחר בארגון. כמו שזה נראה, מאחר ולא נמצא תפקיד שמתאים לי כרגע, אני אעזוב בסוף החודש את החברה בה אני עובדת.
האם זה נחשב התפטרות או פיטורים? אני לא התפטרתי, לא הגשתי מכתב פיטורים פשוט ביקשתי לעזוב תפקיד ולמצוא תפקיד אחר
לכאורה זה נחשב כהתפטרות, אלא אם במסגרת העבודה שלך ביחד עם המנהל שלא הסתדרת איתו נאמרו מילים שגובלים באלימות מילולית, בקשיחות יתרה והתעללות שלא לצורך, מיצר נקמנות, דבר זה יכול להוביל לתביעה למתן פיצויים.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
