שלום רב,
אני נוסע מספר פעמים בשנה לחו"ל מטעם מקום העבודה, ולעתים שוהה בחו"ל מטעם העבודה גם בשישי ושבת. לעתים אני אף עובד באופן מלא בימים אלו.
יש לציין שאני עובד גלובלי, וכי תפקידי בחברה מוגדר כתפקיד "נושא אמון", כלומר בעל סמכויות ואחריות.
שאלתי היא: מהי עמדת החוק בנוגע לשהיית עובד בחו"ל מטעם העבודה בימי מנוחה? האם אני זכאי לקבל ימי חופש בגין ימי שישי ושבת אשר בהם אני מחוץ לארץ?
תודה
אורי
החוק די ברור באשר לשעות נוספות. אך תחילה יש לפנות להסכם שנערך ביניכם.
פנה לייעוץ.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
