עקב מכירת החברה ומעבר לחברה חדשה מפטרים אותי ומעסיקים מחדש,לפיכך נותנים לי 30 יום הודעה מוקדמת,במידה ואני רוצה לעזוב לפני כי מצאתי עבודה אחרת האם אני צריך לחכות 30 יום או יכול לתת להם שבוע שבועיים התראה וללכת?
כהמלצה, עדיף כי תהיה בדין מפוטר ולא מתפטר.
הודעה מוקדמת ניתנת לעובד עפ"י חוק הודעה מוקדמת. המעביד יכול להעסיקך בתקופה זו או לשלוח אותך לחופשה ובכל מקרה, לשלם לך את כל זכויותיך כולל הפרשות סוציאליות עד ליום הפיטורין.
אם מצאת עבודה חדשה, בדוק אם אתה יכול לעכב כניסתך לעבודה החדשה עד לאחר קבלת מכתב הפיטורין וזכויותך הסוציאליות והכספיות הנילוות בסיום תקופת הודעה מוקדמת.
יגאל כהן, עו"ד
*התשובות בפורום אינן מהוות תחליף לייעוץ משפטי, והעושה בהן שימוש עושה זאת על אחריותו בלבד.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
