במסגרת מו"מ לחתימת הסכם העסקה אני נדרש לחתום על הסכמה מראש כי החברה תהיה רשאית, בכל עת שהיא, במסגרת עבודתי לדרוש ממני להיבדק בפוליגרף לגבי כל עניין הכרוך בעבודתי. כן נקבע כי מוסכם בין הצדדים במפורש כי תוצאות הבדיקה במכונת האמת, תהוונה ראיה בכל הליך משמעתי ו/או משפטי, אם יהיה, והחברה והעובד מוותרים על כל טענה לגבי אי קבילותה.
כיצד ניתן להשתחרר מסעיף זה (כאמור אני בשלב של טרום חתימה על ההסכם.
כמו כן, אין המדובר בחב' בטחונית ו/או דומה.
כעקרון, אין לאכוף על עובד בדיקת פוליגרף שכן מדובר בפגיעה בפרטיות ובחוק יסוד כבוד האדם.
במקומות עבודה כדוגמת מפעלים בטחוניים מבוצעת בדיקת פוליגרף כחלק מבדיקות קבלה לעבודה ובפסיקה, קיימים מקרים בהם הותרה בדיקת פוליגרף ע"י ביה"ד.
לא ניתן ליעץ במסגרת הפורום לגבי המקרה הספציפי אותו הצגת ומומלץ כי תפנה ליעוץ משפטי מעו"ד.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
