שלום רב,
פוטרתי לאחרונה מעבודתי לאחר שנתיים וחודשיים.
הייתי עובד קבלן מטעם חברה אחרת וחזרתי לניוד באותה חברה.
חיפשו לי משרה במשך כמעט חודש ואחרי שראו שאין כלום הודיעו על פיטורים ונתנו את ההתראה הרשמית של חודש ימים.
מה שכן אמרו לי כי את הרכב עליי להחזיר במיידי וכי לפי חוק דיני עבודה שבזמן שאני יושב בבית ומקבל משכורת חודש כי לא ניתנה לי התראה אני לא זכאי לרכב מכיוון ואני לא ממש עובד.
הציעו לי להתפשר על שבועיים עם כל התנאים כולל רכב או חודש רק שכר בלבד ללא שום תנאים סוציאליים.
האם זה חוקי ומה אומר החוק בנושא ?
יש לראות מה מצוין בחוזה ההעסקה. במידה ומצוין כי הרכב שהועמד לרשותך הינו לצורכי העבודה, אזי אכן הינם יכולים לקחת את הרכב.
בנושא ההתפשרות - במידה והנך מסכים - אזי זה חוקי.
בברכה,
אורנה שמריהו, עו"ד
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
