שלום,
רציתי לדעת מה אומר החוק לגבי הפרשות לתנאים סוציאליים (קרן השתלמות, קופת גמל ופיצויים).
מה שרציתי לדעת זה:
- איזה חלק מהשכר הינו לתנאים סוציאליים?
- האם ההפרשה חייבת להיות 100%
מתוך החלק הפנסיוני, או שניתן להפריש מפחות מ - 100%?
- האם שכר גלובלי נחשב כחלק פנסיוני?
תודה,
אבי
מהשכר הבסיסי. קרי לא משעות נוספות ולא מתשלום שעות נוספות.
בברכה,
אורנה שמריהו, עו"ד
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
תודה,
האם זה חייב להיות מתוך 100% מהשכר הבסיסי, או שהמעסיק יכול להחליט שהוא נותן רק מ - 80% (נניח)
תודה,
אבי
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
