אנחנו שתי עובדות שפוטרו מעבודתן מסיבות שאינן קשורות לפן המקצועי. אנחנו עובדות בתחום של שיווק. מלבד המשכורת החודשית ישנו בונוס שנתי שניתן ע"ס הישגי המכירות ופרמטרים מקצועיים בלבד. יש לציין כי נושא הבונוס אינו מעוגן בחוזה ההעסקה שלנו. ברצוננו לברר מהי הזכאות שלנו בכל הנוגע לבונוסים שניתנים לכלל העובדים בגין הישגי שנת 2009 שבה עבדנו במלואה ותרמנו באופן ישיר ומוסכם ע"י כולם להעלאת המכירות? במעמד ההודעה על הפיטורים הפנינו את השאלה כלפי הממונות שלנו ועד היום הן טרם חזרו עם מענה למרות שתזכרנו אותן מספר פעמים מאז.
בונוס כשמו כן הוא, והמעביד הינו בעל העמדה להחליט האם לשלמו או לא, ובמיוחד שרכיב זה אינו מופיע בחוזה העבודה.
במידה ותוכיחו כי כל העובדים קיבלו בונוס, וההדגשה על כלם, אז ניתן להניח כי גם אתן זכאיות לו.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
