שלום עבדתי שבוע ימים בעבודה מסויימת ולאחר מכן המעסיק פיטר אותי בסמס ומהלך השבוע ימים שבו עבדתי המעסיק לא החתים אותי על טופס 101. לאחר שלושה שבועות אחרי הפיטורים המעסיק שלי לשעבר שלח לי סמס שצריך למלא טופס 101 כידי לעשות משכורת. העניין הוא שהייתי צריך להפסיד יום עבודה בשביל לבוא לחתום על הטופס ובסיכון שהיו מפטרים אותי גם בעבודה החדשה. המעסיק בסופו של דבר לא שילם לי את השכר החודש שאלתי היא כזו האם המעסיק מחוייב לשלם לי שכר אפילו שלא מילאתי טופס 101 והאם במקרה הנל הוא יהיה מחוייב לקחת ממני מס שהרי הוא קרא לי לחתום לאחר שלושה שבועות מיום הפיטורים שאני כבר לא עובד אצלו. תודה
כדי שתקבל תלוש שכר אתה צריך למלא כרטיס עובד - טופס 101. המעסיק עשה בסדר כשביקש ממך למלא את הטופס.
מנהל/ת הפורום:
עו"ד ורו"ח אביסרור-שמעוני חיה
053-9368604
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב, ניכוי מס ביתר הוא ניכוי מהעובד ולא מהמעסיק. תמליץ למעסיק לפנות לבית תוכנת השכר ממנה הוא מפיק את התלושים כדי שיסבירו לו שהמס נוכה מהעובד ולא מגיע למעסיק. ההחזר לא אמור להגיע למעסיק אלא לעוב...
המשך תשובה