אני עובד בחברה בתור איש מכירות לאחר כשבועיים וחצי של מחלה המנהל שלי התחיל לחפש אותי,לאחר שנתיים שאני יושב בעמדה מסויימת ,הוא החליט להעביר אותי למקום לידו "לבודד אותי"אני סירבתי ,הוא הכניס אותי למנהלת המחלקה וקבעו לי שיחת שימוע שבה פיטרו אותי, השאלה היא האם אני זכאי לפיצויי פיטורין?? והאם מדובר בפיטורין כדין? חרף העובדה שבמשך שנתיים הייתי עובד מצטיין.
לשאלתך - אכן הנך זכאי לתשלום פיצוי פיטורין בגין תקופת עבודתך.
בנושא השמוע - האם הודיעו לך טרם הפגישה כי שוקלים לפטרך? במידה ולא - לא נערך לך שימוע כדין.
בכבוד רב,
אורנה שמריהו, עו"ד
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אמרו לי שיש לי שיחת שימוע עם הכוח אדם וזהו.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
האם הוזמנת באותו היום? האם ניתנה לך שהות להתארגן לשיחה - במידה וכן השימוע נערך כדין.
בכבוד רב,
אורנה שמריהו, עו"ד
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
