אני עובד 8 שנים במקום מסודר כאיש תחזוקה כללי במהלך השנים פיתחתי רגישות לעבודה בצבע במקום העבודה שהיא חלק מהעבודות הרבות שאני מבצע בבדיקות הרפואיות שעשיתי וכן הרופא תעסוקתי החליט שאני יכול לעשות את כל העבודות מלבד עבודות הצבע באופן קבוע אך המעסיק לא משלים עים זה והא רוצה בשל כך לקצץ לי במשרה האים זה חוקי האים הא יכול . אגב מאז המעסיק לא מפסיק לרדוף אותי
במידה והמעסיק יפגע בשיעור משרתך תהיה לך עילה לתבוע פיצוי פיטורים.
ככל שהמעסיק מתנכל לך ומנסה לגרות לך להתפטר עליך לקבל יעוץ אישי והכוונה כיצד להגיב.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר