שלום אני עובדת במקום עבודתי 3.5 שנים ומעוניינת להתפטר לאחר חל"ד. כמה זמן אני צריכה להישאר עם הילד ולא להתחיל עבודה חדשה-בכדי להיות זכאית לפיצויים? תודה.
התפטרות לאחר חופשת לידה או חופשה מוארכת, מותנה בכך שההתפטרות תהיה לצורך טיפול בילד.
אין קשר הכרחי למציאת עבודה אחרת, ויתכן שתמצאי באופן מיידי עבודה אחרת קרובה יותר הביתה, פחות שעות וכו' אשר אינה סותרת את התפטרותך לצורך טיפול בילד.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר