שלום, בחוזה העבודה מצוין שבמידה וארצה לעזוב את מקום העבודה עליי להודיע 45 יום מראש (כך גם המעסיק)- האם זה חוקי? האם חובה על המעסיק לשלם על מזון(אשל) לעובד שכל היום עובד מחוץ למשרד- (אבל בשטח עירוני)? האם חובה על המעסיק לשלם נסיעות (ברכבי הפרטי) על נסיעה שמחוץ לשעות העבודה (במקרה של "הקפצה")?
בקשר להודעה מוקדמת המחוקק קובע מספר ימי הודעה מוקדמת מינימלי והצדדים יכולים לקבוע מספר ימי הודעה מוקדמת גדול מהקבוע בחוק כך שזה חוקי.
בקשר לאש"ל אין בחוק הוראה המחייבת מעביד באש"ל אך בשביל לבחון הזכאות לאש"ל יש לבדוק חלות צו הרחבה/הסכם קיבוצי והוראותיו
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
