שלום רב, בדרישה להירשם כקבלן מוכר, רשום כי על כל קבלן להעסיק מהנדסים ומנהלי עבודה. אם העסק שלי עוסק במיזוג אוויר, אני לא בהכרח נדרש בעבודות להעסיק מהנדסים או להעסיק מהנדס בחברה. כיצד אפשר לעקוף את הדרישה ובכל זאת להירשם כקבלן מוכר
אורלי שלום,
מפאת שהות בחופשה התאחרה תשובתי לפנייתך.
הרישום כקבלן מוכר בהתאם להנחיות המנהלת לרישום קבלנים מוכרים הן : רישום כקבלן רשום כחוק, העדר הרשעות פליליות או עונשים מינהלתיים וניסיון ביצועי בענף המבוקש לרישום בהתאם לדרגת הסיווג המבוקשת.
אין חיוב להעסקת עובדים מהנדסים ומנהלי עבודה לפחות לא בהיקפים הנמוכים . בהנחיות נאמר שכל קבלן מבצע חייב בהתאם לדיני הבניה להעסיק או לקבל שירותים ממהנדס ומנהל עבודה (ראה תקנות הבטיחות בעבודה וכן חוק התכנון והבניה) .
בברכה,
מלי ישראל, עורכת דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
משרד עורכי דין לירז סיבוני
055-4319452
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר

ענף 100 הוא ענף ראשי בתחום הבנייה. ככלל, הנדסאי נדרש להוכיח ארבע שנות ניסיון בביצוע עבודות בנייה מתוך שמונה השנים האחרונות. גם ניסיון כמנהל עבודה עשוי להיות מוכר, בכפוף למהות העבודה ולמסמכים המעידים ע...
המשך תשובה