עובד שעתי - המעביד סגר את העסק לחצי יום בחוה"מ

שלום, אני עובדת לפי שעה.
המעסיק שלי הודיע לי בבוקר שאינו פותח את העסק אחר הצהרים בחו"ה. האם עליו לשלם לי עבור השעות שהעסק היה סגור?

שלום,
המעסיק הוא שקובע מתי ימי החופשה של העובד, תוך תיאום מראש והתחשבות בעובד. מכאן, שהמעסיק אינו מחוייב לשלם לך עבור חול המועד, אלא אם לא הודיע על כך מראש.
ניתן לפנות לייעוץ אישי לקבלת תשובה מדוייקת.
בהצלחה.

לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821

רשמת לתעד את החופשה הכפויה אס אס מספיק לתעד? או צריך ממש להקליט?

המעביד צריך לשלם ככל שמדובר בשעות המהוות חלק ממשמרות העבודה הרגילות והשגרתיות שלך. בנוסף, יש לבחון מה קובע הסכם העבודה שנחתם מולך (אם בכלל נחתם) ולחילופין , מה קובעת ההודעה בכתב אותה מחויב המעביד למסור לך בנוגע לתנאי העסקתך