איש מכירות

עבדתי כאיש מכירות בחברה שמציעה שכר בסיס + עמלות, כחודש, עברתי תקופת הכשרה של 3 ימים ללא שכר. בחוזה עבודה נרשם יעד מינימום ומי שלא מגיע יקבל יחסית (לא יפוטר), לא הגעתי ליעד והחליטו שאני מפוטר (ללא שימוע), ובנוסף לא קיבלתי שכר בטענה שלמרות שאני צריך לקבל משכורת יחסית צריך כמות מסוימת של עבודה טובה (את הכמות עברתי) והם טוענים שהיו עלי תלונות (לא זכור לי שבחוזה רשום כזה דבר) ולכן לא מגיע לי משכורת בכלל. האם הם יכולים לא לשלם בכלל, והאם הם יכולים לפטר ללא שימוע לאחר חודש, והאם הם אכן לא חייבים לשלם על תקופת הכשרה. תודה.

לא חוקי בשום אופן.

אתה זכאי לתשלום עבור ימי ההכשרה ומשכרותיך.

פנה לעו"ד באופן מיידי.

לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821