כידוע "פ חוק יש להודיע לעובדת 30 יום קודם לפיטורין כמו"כ לא ניתןם לפטר עובדת לאחר חופשת לידה עד 60 יום לאחר חזרתה.
שאלתי, האם אפשר להודיע לה על הפיטורין לאחר 30 יום על מנת שיכנסו לתוקף לאחר 60 יום, או שיש להודיע 60 יום אחרי חזרתה ושיכנסו לתוקף 90 יום לאחר חזרתה.
תודה מראש
אסתי
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
