שלום, לפני מס' ימים הודעתי כי אני בהריון והיום פוטרתי דרך מכתב בשל הפרת נהלי המשרד. הותק שלי בעבודה הוא 5 חודשים וחצי. יש לציין שלא התקיים שימוע מעולם. מה באפשרותי לעשות כעת? תודה מראש
להגיש תביעה בגין פיטורים שלא כדין בניגוד לחוק שוויון הזדמנויות בעבודה.
לא לוותר בנושא!!!!
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
