האם מותר לעבוד להרחיק מלצר ממשמרת מכוון ששבר כוסות שלא בכוונה?
מהסיטואציה המתוארת קשה לענות על השאלה. הפסיקה קבעה כי השעיה מעבודה כמוה כפיטורין ויש לבחון את המקרה לגופו של עניין.
יגאל כהן, עורך דין
משרדנו מתמחה בדיני עבודה וביטוח לאומי
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
