שלום רב!
לאחר היותי בחודשיים חופשה ללא תשלום באישור המעביד ביקשתי לחזור לעבודה בתאריך שסוכם ואושר ע"י מעבידי, אך המעביד דוחה את חזרתי מהסיבה שכרגע אין לו עבודה בשבילי וגם לא מוכן לתת לי עבודה אחרת או לחילופין לשלם עבור הימים שאני נמצא בהמתנה.
אשמח לדעת מהי הגדרת החוק בעניין ומה עליי לעשות בהמשך?
תודה.
גידי
שלום רב,
מפנייתך ניכר שלמעסיק אין עבודה עבורך ולפיכך עליו לשלם לך שכר עד שימצא פתרון או לחילופין לפטר אותך ולשלם לך מלוא זכויותיך המגיעות לך כדין (הודעה מוקדמת, פיצוי פיטורים, דמי הבראה, פדיון ימי חופשה, מכתב פיטורים).
בברכה,
עידית פוליבודה, עו"ד
שקד & פוליבודה משרד עו"ד
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
