שלום רב,
אני מעוניין לפטר עובד שנתפס גונב מהקופה ולשלול ממנו את פיצויי הפיטורין. מקריאה של חוק פיצוי הפיטורין נראה לי שאני צריך לפנות לבית הדין לעבודה בבקשה לאפשר לי לעשות כן. האם זה נכון? אם כן - מהו ההליך?
תודה
תניות חוקי העבודה והסכמים קיבוציים אינם מאפשרים למעביד שלילת פיצויי פיטורין.
במידה והמעביד מבקש לעשות זאת עליו, לפעול עפ"י הסכם הקיבוצי החל בענף ואם אין הסכם קיבוצי בענף העבודה, רשאי בית הדין האזורי לעבודה לקבוע שפיטוריו של עובד היו בנסיבות המצדיקות פיטורים ללא-פיצויים או בפיצויים חלקיים שיקבע; בדונו בענין זה יונחה בית הדין האזורי לעבודה על פי הכללים שבהסכם הקיבוצי החל על המספר הגדול ביותר של עובדים.
י
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
בס"ד
במשך להאמור לעיל
כיצד פונים לבית הדין?
אם יש צורך בעו"ד, לפעמים כבר לא כדאי.
האם יש אופציה אחרת להעניש את העובד הגנב , למען ישמעו וייראו?
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
