חישוב חופשה לפי שעות- האם חוקי?

שלום רב,
חברתי עובדת בחברה מוכרת במשרה מלאה לפי שעות.
באחרונה הסתבר לה שחישוב ימי החופשה השנתית שלה נעשה כך לפי שעות. כשתהנה לפשר הדבר, נענתה כך על ידי מנהלת החשבונות:
"אכן את צודקת שניהם מחושבים כחלק מפוטנציאל שעות משרה מלאה ( 186 שעות) - ההבדל הוא בנוסחא:
עובד שעתי
:
0.83/186 כפול מספר השעות שנצברו לטובתו
עובד יומי
:
0.83/186
כפול מספר הימים שנצברו לטובתו
וזאת מאחר ומי שעובד יומי
– מספר השעות שהוא עובד בכל יום מוגדר וקבוע
בעוד שעובד שעתי עובד מספר שעות משתנה בכל יום"

שאלתי היא- האם הדבר חוקי ומקובל?
תודה רבה

לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821