במסגרת עבודה מועדפת לחיילים משוחררים, עבדתי במפעל במשך חודשיים והם רשמו לי 42 ימי עבודה, הימים שאותם עבדתי באותו חודש.
כעת אני עובדת במפעל אחר, בו אני עובדת גם משמרות לילה-בוקר לסירוגין, כל משמרת בת 12 שעות, והם רושמים לי בתלוש שכר 25ימי עבודה בטענה שמשמרות אלו נחשבות כפולות בתלוש שכר. כמובן לא בכסף, אבל בגלל שאני עובדת בעבודה מועדפת חשובים לי הימים עצמם שרשומים בתלוש שכר.
השאלה שלי היא- האם אני יכולה לדרוש מהמפעל הקודם בו עבדתי במשמרות של 12 שעות לרשום לי בטופס מועדפת כי בעצם עבדתי 84 ימים ולא 42?
על המעסיק חלה חובה לדייק בתלושי השכר, ובהתאם לכך עליו לרשום את מספר הימים האמיתי בהם עבדת.
כמו כן המעסיק מחוייב לשלם לך גמול שעות נוספות.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
