יש לי עובד שפוטר ונותרו לו 6 ימי חופשה שלא נוצלו. האם אני יכולה לדרוש ממנו לקחת את ימי החופשה הללו על חשבון ימי ההודעה המוקדמת שלו?
ככלל אין לחפוף ימי הודעה מוקדמת (עד 30 יום) עם חופשה שנתית . כך נקבע בפסיקת בתי הדין לעבודה
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
