שלום,
בראיון עבודה אמרו לי ששכרי יהיה 25 לשעה. בתלוש הראשון התברר כי השכר הוא מינימום ואילו התוספת משולמת כבונוס. האם הדבר חוקי?
עפ"י חוק הודעה לעובד על תנאי עבודה, על המעביד להודיעך על תנאי העסקתך בכתב בתוך 30 יום מיום התחלת עבודתך.
הסכם העבודה הגם שאינו מחוייב עפ"י חוק, מכיל את ההסכמות בינך לבין המעביד. מומלץ כי תפנה ליעוץ אישי לבחינת הסכם העבודה שלך או הודעה על תנאי עבודה.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
