הועברתי מחברת כוח אדם לבנק ונערך לי גמר עבודה לאחר 15 חודשים כוח אדם ולא נשמרו זכויותי וימי המחלה שצברתי ואני בהריון חודש 7
אם קבלת פיצויי פיטורים ופדיון חופשה, והמשכת לעבוד ברציפות, נשמר לך הותק לעניין ימי החופשה ונשמרו לך ימי המחלה.
בברכה,
ענת רוזנר, עו"ד
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
