שאלתי די דומה למקרה הקודם אשתי מורה ויוצאת לשמירת הריון האם שמירת הריון על חשבון ימ י מחלה. לפני שלוש שנים אבדנו שנת ותק לטענת כוח אדם משרד חינוך שמירת הריון לא נחשב ותק ואנו נצלנו כל ימי מחלה .
תודה
לעניין שמירת הריון - אם אשתך תהיה בשמירת הריון 30 ימים לפחות תוכל לקבל תשלום שכר מהביטוח הלאומי. לעניין ותק בהוראה, אנא בדוק בתקנון עובדי הוראה של משרד החינוך, בהסכם הקיבוצי שחל על אשתך (או של הסתדרות המורים או של ארגון המורים) וכן שתבדוק גם עם האירגון היציג שלה (הסתדרות המורים או ארגון המורים).
בברכה,
ענת רוזנר, עו"ד
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
