חישוב דמי פיצויים בתחשיב על פי רצונם של בעלי החברה

שלום רב,

לאחר 8 שנות עבודה החלטתי להתפטר מעבודתי, בחברה נהוג לשלם פיצויים גם למי שהחליט להתפטר ועל כן שולמו לי סכומיי הפיצויים, כאשר ביקשתי להבין כיצד חושב סכום הפיצויים נמסר לי כי הוא נעשה על פי ממוצע משוקלל כלשהוא של שעות עבודה חודשיות ולא על פי משכורת קובעת כששאלתי מדוע? הוסבר לי שכך החברה החליטה לשלם לעובדים שהחליטו להתפטר ואם הייתי מפוטר אז התחשיב היה על פי משכורת קובעת כפול מספר השנים שעבדתי. האם לחברה שבה נהוג לשלם דמי פיצויים גם לעובדים שהתפטרו יכולים לשלם דמי פיצויים בתחשיב על פי רצונם? מדובר בהפרש של עשרות אלפי שקלים.

תודה רבה רבה שחר

לאור העובדה, כי העברת דמי הפיצויים נעשית בהסתמך על טוב ליבה של החברה, לא ניתן לחייב את החברה להעביר לידך את מלוא הסכומים כפי שהיו מחושבים אילו היית מפוטר.



לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759