עברתי תאונת עבודה לאחר שרופא התעסוקה נתן לי מכתב לחזור לעבודה בתנאים מגבילים הודיעה לי המעסיק שאין באפשרותו להמשיך בהעסקתי,ונתן לי מכתב פיטורים בהתרעה של חודש ימים.
האים הוא אמור לשלם לי משכורת עבור חודש זה?
אני בבית ולא יכל לעבוד.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
