אני עובד באחת העיריות ששה ימים בשבוע במשכורת גלובלית ,מכורח התפקיד אני עובד ביום שישי חמש שעות, אם אני עובד ביום שישי משמרת לילה אני מקבל תמורת השעות 200 אחוז אך בתלוש השכר מנכים לי 5 שעות של 100 אחוז, האם זה מותר ע"פ חוק? (למעשה יוצא שאני עובד את שעות השבת במאה אחוז ולא במאתיים אחוז)
לחלוטין לא. באם המעסיק משלם שכר גלובלי, השכר צריך לשקף את השעות הנוספות שאמורות להיות משלומות בכל חודש. באם אין שיקוף כזה בתלוש השכר הרי שמדובר בהליך שאינו תקין.
דמרי, בן-שחר משרד עו"ד מתמחים בדיני עבודה וזכויות עובדים.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
