הופרשו לי לביטוח מנהלים הפרשות מלאות 18.33%
פוטרתי לאחר 8 חודשי עבודה והמעסיק לוקח אליו את מלוא הפיצוים
האם מותר לו ?או בגלל שהופרשו לי הפרשות מלאות לתגמולים
לא חל חובה על הפיצוים?
ואם לא - האם הוא חייב לשחרר לי את מלא ה 8.33% או רק החלק של פנסיית חובה?
הבנתי שיש צו הרחבה סעיף 14 למרות שלא עבדתי שנה לפי התמ"ת - שהוא לא ברור לי ממש.
על פע ס' 26 לחוק פיצויי פיטורים, אין המעביד יכול להוציא את פיצויי הפיטורים, אלא אם הדבר כתוב במפורש בחוזה העבודה שלך, בהסכם קיבוצי או בפוליסה. כל עוד לא תגעי בכסף, בתגמולים, גם המעביד לא יוכל להוציא את פיצויי הפיטורים. היום ניתן להוציא כספים מקופת גמל רק בגיל פרישה.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
