אם אני עובדת מעל לשנה במוכרת ואני מתפטרת בעקבות כך שאני לא מקבלת כמעט משמרות(בשבועיים האחרונים לא קיבלתי משמרת אחת) האם אני יכולה לקבל פיצוי או שכדאי לחכות שהמנהלת תפטר אותי ??
רוצה לציין שאני סטודנטית ואפילו שהמשמרות שלי מועטות אני כמעט ולא מקבלת משמרות גם כשאני יכולה בכל מיני טענות.
שלום רב,
בטרם תתפטרי מעבודתך זו, עליך להתריע על הנזק שנגרם לך בפני הממונים עליך, ורצוי שהדבר יעשה בכתב.
מומלץ מאוד לציין במכתב כי היה ולא תנתנה לך משמרות כבעבר - יהווה הדבר הרעת תנאים מוחשית בתנאי העבודה, וכי יש לראות במכתבך זה כהודעה מוקדמת להתפטרות בדין מפוטרת, על כל המשתמע מכך.
מומלץ מאוד לעישות זאת בליווי עו"ד המתמחה בדיני עבודה.
בהצלחה!
עו"ד מיכה דוד
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
