שלום
אני מעוניין לדעת בבקשה ...
האם במהלך "תאונת עבודה" המעסיק יכול
להוריד לי ימי מחלה מהחישוב הכללי שלי
תודה
ימי מחלה עקב תאונת עבודה שהוכרו כ"ימי פגיעה" ע"י הבטל"א, משולמים כשכר או באמצעות המעביד במלואם (לפי תקנה 22) או באמצעות הבטל"א (75%).
ערך ימי המחלה בגינם "חוייבת" וקוזזו מצבירה" ניתן לדרוש תמורתם מחברת הביטוח.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
