אשמח לקבל תשובה בעניין 2 סוגיות:
1. בדבר שכר מינימום בהתמחות - האם שכרו של מתמחה מתעדכן כל חודש לפי שכר המינימום? או שמא השכר נשאר קבוע עד תום ההתמחות ומה שקובע לצורך התשלום הוא החודש בו התחלת את ההתמחות?
הנהלת החשבונות שלנו משלמת לכל המתמחים שכר קבוע שאינו עולה, למרות עדכוני השכר עפ"י חוק.
2. המשרד בו אני עובד שולח את המתמחים להמון שליחויות ברכב הפרטי שלנו - הגשות לבתי משפט, מסירת מסמכים ללקוחות ועוד. מאחר ובאזור בו אנו עובדים אין תחבורה ציבורית אין לנו (המתמחים) ברירה אלא לעשות שימוש ברכבנו הפרטי ולהוציא מאות שקלים בחודש בגין שליחויות אלה.
המעסיק משלם לנו 70 אג' בעבור כל קילומטר, כאשר בפועל זה לא משקף את ההוצאה הריאלית בעבור כל שליחות שכזאת.
האם יש חוק המסדיר החזר הוצאות מסוג זה???
מחד, הוא מחזיר לנו החזר נסיעות זעום ואולם מנגד מחייב את הלקוח בהוצאות גבוהות הרבה יותר בגין השליחות.
מה עושים?
נשמח לתשובות.
שלום רב,
אם שכר המתמחים הינו קבוע זה תקין, אולם כל הוצאה שהינכם מוצאים צריכים להחזיר לכם- אין הוראה ספציפית לעניין זה .
שיהיה בהצלחה -מיכל קמחי,עו"ד
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
