עזרה בהתנהלות כנגד הנהלת החברה

ערב טוב,
אני מבקש את עזרתכם כמוצא אחרון לפני פניה לעורך דין .
אבי מועסק בחברה פרטית גדולה כמספר שנים , לפני כחצי שנה לקה בהתקף לב ועבר ניתוח מעקפים . לפני כן עבד בחברה במספר תפקידים רב ( כ3-4 ) , בין היתר בסידור העבודה של החברה , דבר שהוביל ללחצים תמידיים וכזרז לאירוע הלב.
לאחר החלמתו דיבר בע"פ עם סמנכ"ל התפעול של החברה וזה הבטיח לו את התחשבות החברה במצבו בגישת ה"יהיה בסדר" . לאחר חזרתו לעבודה ( בתקופה מדורגת ) בה עבד ב2 תפקידים ( מנהל פעילויות ההדרכה בחברה ואחראי חומרים מסוכנים וקרינה) הוחלט לשלוח אותו לקורס ממונה בטיחות .
בשל עלותו הגבוהה של הקורס ( כ11 אלף שקלים) הוחתם על חוזה שבו הוא מתחייב להמשיך לעבוד בחברה ( לא מצויין באיזה תפקיד) לפחות ב3 השנים הקרובות.
לאחר סיומו של הקורס וקבלת התעודה אבי נדרש ע"י החברה לחזור לכל משרותיו
אשר היו לפני אירוע הלב וכן בנוסף לתפקיד ממונה הבטיחות שעל פי החוק מחוייב לעסוק בו "כמרבית מזמנו" ( שלושה ימים בשבוע) .
כאשר הודיע אבי כי אינו יוכל לעסוק בתפקיד סידור העבודה בשל הלחץ המתמיד והתעסקות בשעות לא סבירות בתפקיד זה וכן שעל פי החוק אינו יוכל למלא את התפקידים במקביל ברמת מקצועיות מקובלת הודיעו לו בחברה שזאת האופציה היחידה מבחינתם .
אבי אינו מתכוון להתפטר ולשאת בעלויות הקורס וכן מנגד החברה החלה לבנות קייס כנגדו באמצעות תכתובות בינו לבינם.
מה לעשות? איך להתנהל ? ולמי לפנות?

תודה רבה והמשך יום נעים

דור שלום ,

לאור הנסיבות כפי שהינך מתאר אני ממליצה לאביך לבחון את מכלול זכויותיו באמצעות עו"ד מומחה בתחום.

בברכה,
תמר בן אלי, עו"ד

לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 055-4532759