שלום יש לבן זוגי דיון מחר בבית המשפט בנושא מזונות.מקום עבודתו עיריה .בדיון הקודם נשלח ע"י השופט לעבוד עבודה נוספת שתכסה את דרישות גרושתו.הוא משלם לבנתיים מזונות זמניים.הוא הגיש בקשה לעבודה נוספת העיריה בה עובד לא אישרה לו לעבוד עבודה נוספת ושלחה אותו לשני סעיפים בחוק שלא מאפשרים לו לעבוד עבודה נוספת .האם השופט יכול להכריח אות לעבוד בעוד עבודה ללא הסכמת מקום עבודה (האיסור מעוגן בחוק )
שופט אינו יכול להכריח איש לעבוד! לכל היותר הוא יכול לקבוע שאם האיש היה יוצא לעבוד, פוטנציאל ההשתכרות שלו היה גבוה יותר.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
משרד עו"ד ונוטריון מוטי גרטל
055-4547092
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב. אם הוצאות הילד גדלו ביחס למועד אישור ההסכם בגין אבחונו על הרצף האוטיסטי ואולי בגין סיבות נוספות כי אז ניתן לשקול הגשת תביעה להפחתת מזונות. גמלת ילד נכה מטרתה כיסוי ההוצאות והטיפולים בגין מצבו...
המשך תשובה
