שלום, עובד זר שעבד אצלי פנה לעו"ד והוא דורש בנוסף לחופש שנתי, הבראה ופנסיה, גם תשלום עבור ימי חג בהם לא עבד. עו"ד טוען שלעובד שעובד לפי שעה מגיע תשלום עבור ימי חג שלא עבד בהם, לפי החוק האם זה נכון? מחר אני אמורה להגיב לפני תביעה שהם מאיימים עליי, תודה רבה
בהתאם לחוק ימי חג אכן מגיעים לעובד שעתי שלא עבד באותם הימים, אך יש להוכיח כי אכן לא עבד באותם הימים בנוסף יש לבדוק האם העובד כן עבד בימי החג אך לא עבד בימי החג הנוגעים לדתו שלו.
דמרי, בן-שחר משרד עו"ד מתמחים בדיני עבודה וזכויות עובדים.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
