שלום, עובד בחברה בה אני מועסקת פרץ למחשב שלי, הוריד חומר ועיין בחומר, העתיק מייל ושלח בצורה אנונימית לסמנכ"ל בחברה במטרה להשמיץ אותי ושלח לי מכתבים אנונימיים בדרישה שאתפטר. בחקירה הוא הודה בכל זה וגם כתב הודאה וחתם, ועזב את החברה כשזה התגלה. היות ועדיין סביר שיש לו חומר שלקח מהמחשב שלי ויש לו רצון לפגוע בי כפי שהוכח, מה עלי לעשות ומה זכויותי? האם להגיש תלונה? לתבוע בבית משפט? האם מגיע לי פיצוי? תודה מראש
תמר שלום,
על פי תיאורך ישנם שני כיוונים:
1. עוולה אזרחית "פרסום לשון הרע" תביעת פיצויים בבית משפט אזרחי
2. חוק הגנת הפרטיות עוולה אזרחית
3. במקרה שהעובד פרץ למחשב וגנב חומרים שלא שלו, זו עבירת גניבה ובמקרה זה את פונה למשטרה ומגישה תלונה על פריצה למחשב וגניבת חומרים שלא שלו.
בשני המקרים את צריכה ליווי משפטי
אשמח לייעץ לך בהליכים אנא פני במייל האישי או בטלפון
בברכה
רונן אדר עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
