שלום לעבוד 18 ימים רצוף ללא מנוחה של 36 שעות רצופות 7 שעות כל יום ומוצ"ש 3 כך במשך 18 למרות שביקשתי חופש האם זה חוקי ומה כדאי לעשות? תודה
אלכס שלום,
החוק קובע כי לפחות 36 שעות רצופות (ולא פחות מ- 25 שעות) מיועדות למנוחה של העובד.
יודגש כי ישנם מגזרים עליהם לא חל החוק ובמקרה בו אתה משתייך למגזרים אלו, התשובה אינה רלוונטית עבורך.
בברכה,
נטע כהן, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
055-4532946
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
איני מוצא בסיס לדרישת המעסיק להגביל את שעות העבודה במשרה הנוספת אלא באם הכפל במשרות גורע באיכות העבודה שלך ופוגע בעבודה שלך בפועל....
המשך תשובה
