שלום, במקום עבודתי הודיעו לנו כי על עבודה ביום שישי נקבל שעות נוספות אבל של 125% ולא 150% אחרי שעתיים עבודה. האם הם יכולים לעשות דבר כזה? כמדומני שזה נוגד את החוק.
רונן שלום,
בשבוע עבודה בן 6 ימים, יום עבודה יהא בן 8 שעות. על כל שעה מעבר לכך יש לשלם גמול שעות נוספות.
בברכה,
נטע כהן, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
איני מוצא בסיס לדרישת המעסיק להגביל את שעות העבודה במשרה הנוספת אלא באם הכפל במשרות גורע באיכות העבודה שלך ופוגע בעבודה שלך בפועל....
המשך תשובה
