שלום. בחברתי נהוג לעבוד 9 שעות יומיות כולל הפסקת הצהרים. יום חמישי נקבע כיום מקוצר. האם יום עבודה המקוצר הוא 8 שעות כולל הפסקה או 8 וחצי? תודה
שלום רב,
ככל שהמעסיק יתן לך ביום המקוצר שעה אחת פחות מיום העובדה הרגיל שלך הוא יקיים את הוראות הצו ולכן, אם נהוג לעבוד אצלך 9 שעות אז כעת יהיה זה צריך להיות 8 שעות
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
055-4532946
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
באופן עקרוני אם מוסדר שעות נוספות גלובלי בתלוש יש לבחון את ההסדר. העובדה שאין הסכם פועלת כנגד המעסיק אולם הדבר תלוי נסיבות. באופן עקרוני ברגע שמופיע שעות נוספות גלובלי בתלוש בתי הדין יתנו לזה תוקף של ...
המשך תשובה
