שלום, אם אני עובד בעבודה שבה מראשון עד רביעי אני עובד 12 שעות, כלומר ב-4 ימים בשבוע יש לי 48 שעות, האם מיום חמישי יש לי תוספת כבר מהשעה הראשונה? אם כן, כמה אני אמור לקבל במקרה שגם ביום החמישי יש לי 12 שעות?
שלום רב,
אם אתה מקבל ברמה היומית אזי התחשיב הוא רק לאחר שעברת את רף ה- 42 שעות מהשעות הרגילות, ללא חישוב הנוספות. אם אתה עובד 5 ימים אזי 9 * 4 = 36 ורק לאחר שתעבור את השעות מהרגילות תהייה זכאי גם לשבועי.
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
עובדים במשכורת יכולים לבקש ימי מחלה בגין סוף שבוע אולם בגין כל יום ירד יום מחלה. עובד שמנצל רק ימי עבודה לא צריך לרדת לו ימי מחלה מסוף השבוע. ...
המשך תשובה
